Ein Unternehmen stellt sich vor

Dank jahrelanger Erfahrung mit und am Menschen schöpft die Trainingsinsel® aus einem weiten Pool an Wissen und Können. In ihm verbinden sich Ideen von persönlicher Betreuung, effektivem Training, individuellem Coaching und sozialen Kontakten zu einem Trainingsansatz, der Sie in Balance bringt – zu jeder Zeit, an jedem Ort.

Als Konzept überzeugt die Trainingsinsel® durch eine kreative Integration neuer Methoden sowie deren ständige Weiterentwicklung zu einem effektiven Personal Training. Dabei liegt der Fokus auf dem Menschen und seinen individuellen Wünschen und Zielen. Mit dem Anspruch, ihn nachhaltig zu einem aktiveren Leben zu motivieren, setzt die Trainingsinsel® diese gemeinsam mit ihm um – maßgeschneidert, effizient und mit Freude an der Bewegung.

Unsere Leitlinien

Unsere Werte und Ziele dienen uns als Orientierung, weisen uns den Weg und sind Grundlage unseres Handelns. Nach unserer Auffassung ist Bewegung der Garant für Veränderung und somit die Basis für Innovationsgeist und Erfolg.

Wir streben danach, jeden Menschen persönlich zu fördern und zu unterstützen. Wir helfen Ihnen, Ihre Gesundheit in die eigene Hand zu nehmen!
Wir pflegen einen ehrlichen und offenen Dialog mit Ihnen und begeistern Sie mit unserer Dienstleistung – jeden Tag aufs Neue.
Qualifizierte Mitarbeiter, die Freude an ihrer Arbeit haben, sind der Garant für unseren Erfolg. Ein ehrlicher, offener, respektvoller und gleichberechtigter Umgang miteinander gehört zu den grundlegenden Werten in unserer Unternehmenskultur. Der Innovationsgeist und das Fachwissen unser Mitarbeiter wird durch Schulungen und Weiterbildungen kontinuierlich gefördert.
Unsere Leidenschaft ist es, Bewegung mit anderen Menschen zu teilen.
Wir wollen Sie für Bewegung motivieren und Ihnen Starthilfe für einen aktiveren und gesünderen Lebensstil geben. Das treibt uns an und erfüllt uns jeden Tag mit ganz besonderer Freude.
Unser festes Ziel ist es, so vielen Menschen wie möglich, den Weg in eine aktivere Zukunft aufzuzeigen.

„Wer aufhört, besser sein zu wollen, hat aufgehört, gut zu sein.“
Oliver Cromwell

Auszug unserer Referenzen

Wieland-Werke AG

Wieland-Werke AG

Integration in Ulm und Vöhringen seit Oktober 2014

Integration in Langenberg und Villingen seit Oktober 2017

Download – Testimonial

www.wielandwerke.de

Informatik Consulting Systems AG

Informatik Consulting Systems AG


Pilotphase von Februar bis Mai 2014

Integration seit Juni 2014
In Berlin und Stuttgart

Download – Testimonial

www.ics-ag.de

Schwenk Zement KG

Schwenk Zement KG

Integration in allen deutschlandweiten Schwenk Zement Werken im Zeitraum von Juni 2017 bis März 2018

Integration mit dem Trainingsinsel-Mobil bei Schwenk Transport Zement in der Region Stuttgart seit Januar 2018

www.schwenk-zement.de

MERCK-Gruppe

Merck-Gruppe

Pilotphase von März bis Juni 2017

www.merck.de

Hartmann AG

Hartmann AG

Führungskräfte Coaching + Mitarbeiter Sensibilisierung Oktober 2016

Pilotphase von November 2016 – März 2017

Integration seit Mai 2017

Download – Testimonial

www.hartmann.info

Alfred Kärcher GmbH & Co. KG

Alfred Kärcher GmbH & Co. KG

Pilotphase von Juni bis August 2016

Integration seit September 2016

www.kaercher.com

Brother International GmbH

Brother International GmbH

Pilotphase von Februar bis Mai 2018

Integration ab Juni 2018

www.brother.de

Download – Testimonial

Weitere Referenzen

BMW AG   –   Allianz SE   –   HP Inc.   –   Porsche AG

Unser Team

Fachliche & soziale Kompetenzen gepaart mit Leidenschaft & Motivation bilden die Grundlage für höchste Qualität. Aus diesem Grund Beschäftigen wir in unserm Team Menschen die unsere Werte genau so leben wie wir. Unser Trainer Team besteht aus Sportwissenschaftlern/innen, staatlichen Sportlehrern/innen, Physiotherapeuten/innen und Menschen mit Qualifikationen die unseren Ansprüchen genügen.

<b>Ringo Mosch</b>
Ringo MoschGeschäftsführer
<b>Stefanie Mosch</b>
Stefanie MoschB.Sc. Rehabilitationspsychologie
Personalleitung
<b>Marcel Hein</b>
Marcel HeinDipl. Betriebswirt
Unternehmensentwicklung
<b>Hanna Butscher</b>
Hanna ButscherM.A. Gesundheitsförderung
Projektmanagerin
<b>Nelli Enns</b>
Nelli EnnsB.A. Soziale Arbeit
Projektmanagerin
<b>Stephanie Zug</b>
Stephanie ZugB.Sc. Wirtschaftswissenschaften
Assistentin der Geschäftsführung
<b>Marlene Wiedenmann</b>
Marlene WiedenmannB.A. Sport und Gesundheit in Prävention und Therapie (i.A.)
Projektmanagerin Trainingssoftware

Wissenschaftlicher Beirat

<b>Georg-Peter Huss</b>
Georg-Peter HussOberarzt der Neurologischen Klinik, Neurozentrum, Klinikum Stuttgart
Neurologische Ausbildung:
Inselspital Bern, University of
Dundee, Universitätsklinikum
Lübeck, Universitätsklinikum Essen

<b>Achim Gass</b>
Achim GassNeurologische Klinik, Universitätsmedizin Mannheim, Universität Heidelberg
Achim Gass ist Professor für Neurologie und Leiter einer MR Forschungsgruppe am Universitätsklinikum Mannheim und arbeitet konsiliarisch am Unispital Basel.
<b>Steffen Trautwein</b>
Steffen TrautweinVice President Purchasing and Logsitics Oras Group / Hansa Armaturen GmbH
Betriebswirtschaftliche Ausbildungen an der Sheffield Hallam University, England(BS) sowie an der Georgia State University, USA. Beruflich reicht die Spanne von der Begleitung von Start-Ups bis zu Sanierungen.
<b>Panos Pantas</b>
Panos PantasInhaber REBODY® Center für Personal Training, Coaching und Physiotherapie
Dr. Panos Pantas ist promovierter Biochemiker und seit 20 Jahren Personal Trainer und internationaler Referent für funktionelles Training in Europa, Asien und im Nahen Osten.